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SYNDICATS – Tesco critiqué pour son traitement du personnel en Thaïlande |
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jeudi 02 juillet 2009 |
La chaîne britannique de grande distribution Tesco se retrouve sous le feu des critiques d’un syndicat international pour la manière dont sont traités ses employés à l’étranger, en particulier en Thaïlande, en Corée du Sud et aux Etats-Unis. Selon un rapport publié par UNI Tesco Global Union Alliance (un syndicat qui regroupe les employés de la société dans douze pays à travers le monde), Tesco forcerait ses salariés à effectuer des heures supplémentaires non rémunérées. En Thaïlande, la chaîne aurait demandé à ses salariés d’effectuer deux sessions de travail de 18 heures à la suite. Tesco Lotus possède 476 magasins en Thaïlande. L’entreprise a immédiatement nié ces allégations et déclaré qu’il s’agissait d’un rapport "aux motivations politiques, payé par un syndicat qui cherche à recruter de nouveaux membres." UNI répond avoir de "bonnes relations et un dialogue régulier" avec les chaines de distribution française Carrefour et allemande Metro, mais affirme que Tesco n’a jamais voulu rencontrer ses représentants. (http://www.lepetitjournal.com/bangkok.html) jeudi 2 juillet 2009 |