Une semaine sous le signe des entreprises : alors qu'aujourd'hui se
tient le forum des entreprises franco-argentines (voir pense-bête), la Chambre de Commerce et d’Industrie remettait, lundi, ses
quatre prix de la responsabilité sociale. Ceux-ci ont récompensé des
initiatives originales de PME ou de grosses sociétés, comme Renault ou Total
Austral.

Jean-Edouard de Rochebouët, président de la CCIFA, remettant un prix à Renault / DR
Faire progresser les notions de développement durable et de responsabilité
sociale au sein de l’Argentine. Lundi soir, Jean-Edouard de Rochebouët, président
de la Chambre
de Commerce et d'Industrie Franco-Argentine (CCIFA) remettait ses désormais
traditionnels prix de la responsabilité sociale. Ces prix distinguent les initiatives
originales prises par des entreprises implantées localement, développant des
programmes d’action sociale à destination de leur territoire d’implantation. Au
total, vingt dossiers ont été présentés au jury de ce concours (composé de
professeurs universitaires). "Il faut pourtant choisir un
gagnant, que les autres ne baissent surtout pas les bras!" encourageait Jean-Edouard de Rochebouët avant la remise des résultats. Toujours selon le président
de la Chambre de Commerce, "l’idée de continuité et de qualité (NDRL :
caractéristiques au développement durable) manque souvent en Argentine".
Développement durable dans les Pymes (PME) ou les grands groupes Ces
notions sont aujourd’hui à portée de tous. Sept candidatures ont été déposés
par les Pymes. Un prix a été décerné à l'entreprise "Felipe Andreu e Hijos
S.A." pour son programme "Ecole de conduite Emilio Camerucci". Cette
entreprise de transport, basée à Mendoza, a, selon le jury, "réussi à
concilier ses propres intêrets avec les nécessités de la société
argentine". Ainsi l’entreprise a décidé de prendre en charge la formation
de jeunes pour le transports routier en les intégrant ensuite à son équipe. Objectif
collatéral : diminuer le nombres d'accidents automobiles sur la voie
publique en formant de manière poussée les chauffeurs de l'entreprise
Les transports préoccupent les Argentins et les
entreprises se mobilisent. Un prix a été remis à Renault Argentina S.A, qui, à une autre échelle, s’est
impliqué à ce sujet avec son projet "Sécurité Vial pour tous
- Concours déplace toi en sécurité " mené dans la capitale, à Cordoba et
Pergamino. Dans la lignée du prix pour l'école de conduite de Camerucci, le
constructeur français part du constat que le pays détient les indices les plus hauts
de mortalité des accidents de transit. L’entreprise parie qu’en sensibilisant les
enfants entre 7 et 11 ans aux risques de la route, ils toucheront également les
parents. Selon le jury, l'entreprise tente de répondre à un problème social
important en Argentine, totalement aligné sur les produits qu'elle fabrique
et commercialise.
Engagement humain Autre sujet de préoccupation et d’implication : l’aide
sociale. Chez les moyennes entreprises, Glaciar Pesquera S.A a été
distingué pour son programme d'amélioration de l'habitat et de la promotion
humaine. Ce projet a pour objectif de réunir les efforts d'entreprises,
d'organisations de la société civile et du quartier pour aider au développement
humain dans des secteurs d'urgence sociale. Concrètement, ce programme a aidé
des familles en situation de menace sociale, en reconstruisant l’habitat de
personnes fragiles ou encore en installant des systèmes de récupération et
stockage d'eau potable. Chez les grandes entreprises, c'est Total Austral S.A.
qui remporte la palme d'or pour sa "Production associative de viande de
porc de haute qualité en famille à faible ressources". La société, qui
effectue des extractions de gaz dans la province de Neuquen, a choisi de
travailler avec le petit village de Colonia Nueva Esperanza pour fournir aux
producteurs de porcs installés sur place des infrastructures modernes. Grégory Varagnol (www.lepetitjournal.com - Buenos Aires) le 8 octobre 2008
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