Question de temps par François Delivré (éd. InterEditions - 218 pages - ISBN : 2100508385)

La note de l’éditeur :
Nouvelle édition d’un livre qui aborde en théorie (réflexion) et en pratique (méthode et exercices) les trois aspects de notre temps: personnel, professionnel et relationnel. La 2e édition s’enrichit d’approfondissements sur la confusion entre activisme et gestion du temps , sur “ces gens qui nous dérangent” et introduit une relation plus sereine au temps en dissociant l’échec d’un projet de l’échec d’une vie, en focalisant davantage sur le “sens” personnel que chacun accorde au temps et en offrant une vision moins matérialiste et plus à long terme.

La note de la rédaction    :
Ce livre grand public est pédagogique et accessible. Les chapitres s’articulent selon une démarche logique facilement identifiable. François Délivré se sert de l’analyse transactionnelle et de la programmation neurolinguistique pour proposer des conseils. Grâce à des exercices pratiques, le lecteur est amené à déterminer et maîtriser ses "diablotins" (voix intérieure qui pousse à échouer dans ses projets). En utilisant des exemples concrets, l’auteur donne quelques astuces précises pour les gérer et de bons outils de réflexion. Un excellent livre pour qui veut mieux gérer ses projets.

Les stratèges du temps par Jean-Louis Muller, Fabrice Rosina, Monique Sellès et Jean-Pierre Testa. (Coll. Guide pratique, Ed. ESF Editeur - 149 pages -  ISBN : 2710114259)

La note de l’éditeur
En fin de journée et de semaine, certains nous disent qu'ils se sont démenés sans traiter leurs missions essentielles. La pression de leurs interlocuteurs engendre chez eux un sentiment de panique. Nous vous invitons avec ce guide pratique, non plus à gérer votre temps, mais à jouer et improviser avec lui de manière à ce que vous choisissiez de réaliser ce qui est essentiel pour vous, en prenant en compte vos contraintes et ressources professionnelles, sociales et personnelles.

La note de la rédaction :   
Œuvre de commande, ce livre a été rédigé par quatre consultants de la CEGOS. En 150 pages, il dresse les "styles de temps", les "dix lois inexorables du temps" et le lien entre technologie et gestion du temps. Six tests permettent d’identifier les critères qui influencent notre gestion du temps. Le lecteur pourra ainsi découvrir au gré de sa lecture s’il appartient au style relativiste, distancié, associé ou événementiel. Les dix lois inexorables du temps permettent d’identifier les travers dans lesquels tout un chacun peut tomber. Pour chaque loi, des pistes de réflexions sont avancées pour trouver des solutions concrètes. Les auteurs étudient par ailleurs le lien entre maîtrise du temps et pouvoir. Tout un chapitre est consacré à la gestion différente du temps selon les pays. Ce peut être un excellent outil pour gérer les conflits liés à la gestion du temps dans une entreprise cosmopolite.
Ce livre est une bonne introduction à la gestion du temps. Il pêche parfois par la complexité des actions à mettre en œuvre. C’est un bon outil d’analyse pour comprendre certains mécanismes qui se mettent en place quant à la gestion du temps en entreprise.